Regeling vervallen per 24-01-2012

Buitengewoonverlofregeling Jeugdwerk voor personeel in dienst van de gemeente Capelle aan den IJssel

Geldend van 12-11-1974 t/m 23-01-2012

Intitulé

Buitengewoonverlofregeling Jeugdwerk voor personeel in dienst van de gemeente Capelle aan den IJssel

Besluit van 12 november 1974, genomen door het college van burgemeester en wethouders, genoemd

Buitengewoon verlofregeling ten behoeve van Jeugdwerk voor personeel in dienst van de gemeente Capelle aan den IJssel,

zoals deze sindsdien is gewijzigd bij verordening van:

datum ten aanzien van artikel 1

12 juni 1979

Artikel 1

Voor de toepassing van deze regeling wordt verstaan onder:

a.

ambtenaar

:

de ambtenaar in de zin van het Algemeen Ambtenarenreglement, alsmede de werknemer in de zin van de Arbeidsovereenkomstenverordening gedeeltelijke betrekkingen;

b.

jeugdleider

:

hij, die ook buiten de periode van het jeugdkamp of de kindervakantieactiviteit als vrijwilliger in zijn vrije tijd regelmatig betrokken is bij de leiding van de een of andere vorm van jeugdwerk;

c.

kindervakantieactiviteit

:

een door een daarvoor geëigende instelling ter plaatse georganiseerde creatieve en vormende activiteit voor jeugd en jongeren, die ten minste vijf achtereenvolgende werkdagen duurt.

Artikel 2

Het college van burgemeester en wethouders kan, mits het belang van de dienst zich hiertegen niet verzet, aan een ambtenaar buitengewoon verlof verlenen met behoud van bezoldiging voor:

  • 1.

    het leiden of volgen van een cursus voor jeugdleider;

  • 2.

    het leiden van een jeugdkamp of kindervakantieactiviteit als hoofdleider;

  • 3.

    het assisteren van de leiding van grote jeugdkampen/kindervakantieactiviteiten op basis van één assistent op elke 25 deelnemers, en één assistent op elke vijf deelnemers, wanneer het een kamp-/ kinderactiviteit voor lichamelijk of geestelijk gehandicapte jeugd betreft en alleen in die gevallen waarin geen ander persoon beschikbaar is als assistent en de aanwezigheid van de assistent voor het welslagen van het kamp/de kinderactiviteit dringend gewenst is.

Artikel 3

  • 1. De cursussen, bedoeld in het voorgaande artikel onder 1, moeten uitgaan van een landelijke organisatie voor jeugdwerk of door een zodanige organisatie worden aanbevolen als belangrijk voor de vorming van de jeugdleider en tenminste drie achtereenvolgende dagen duren.

  • 2. De kampen/kindervakantieactiviteiten, bedoeld onder 2 en 3 in voorgaand artikel, moeten uitgaan van een landelijk dan wel van een plaatselijk of regionaal werkende organisatie voor jeugdwerk.

Artikel 4

Het buitengewoon verlof bedraagt maximaal vijf dagen per cursus, kamp of kindervakantieactiviteit, met dien verstande dat per kalenderjaar, zowel voor het volgen of leiden van een jeugdleidercursus als voor het leiden of assisteren van de leiding in een jeugdkamp of kinderactiviteit, niet meer dan tien dagen in totaal worden toegekend.

Artikel 5

  • 1. De aanvragen om bedoeld verlof moeten worden ingediend door:

    • a.

      het bestuur van een landelijke organisatie als het kamp, de vakantieactiviteit dan wel de cursus voor jeugdleider uitgaat van deze landelijke organisatie voor jeugdwerk of een plaatselijke afdeling daarvan;

    • b.

      het bestuur van de plaatselijke jeugd of jongerenraad als het betreft niet landelijk georganiseerd jeugdwerk. Bij gebreke van een plaatselijke jeugd of jongerenraad, kan de aanvraag worden ingediend door een erkende provinciale jeugdraad.

  • 2. Het bestuur dient hiertoe bij het college van burgemeester en wethouders een schriftelijk verzoek in met gebruikmaking van een daartoe bestemd formulier.

Artikel 6

Deze regeling kan worden aangehaald als "Buitengewoon verlofregeling ten behoeve van jeugdwerk voor personeel in dienst van de gemeente Capelle aan den IJssel".