Regeling kostenvergoeding gebruik eigen apparatuur gemeente Heusden

1. De medewerker kan er voor kiezen om in plaats van een persoonsgebonden apparaat van de werkgever een vergelijkbaar eigen apparaat te gebruiken. De medewerker komt in aanmerking voor een vergoeding gebruik eigen apparaat. De werkgever bepaalt of er sprake is van een vergelijkbaar apparaat.

2. De hoogte van de netto vergoeding, jaarlijks aan te passen met de consumentenindex, gebruik eigen apparaat is:

• a.

  Mobiele telefoon: € 10 per maand

• b.

  Tablet: € 13 per maand

• c.

  Laptop: € 15 per maand

1. De medewerker ondertekent, voorafgaand aan het moment dat de vergoeding gebruik eigen apparaat wordt verstrekt, het bij deze regeling gevoegde formulier “aanvraag kostenvergoeding gebruik eigen apparaat”.

2. In de overeenkomst wordt specifiek aandacht geschonken aan gedragscode integriteitsbeleid en overige spelregels voor de vergoeding en in het geval van een defect apparaat, verlies of diefstal van het apparaat.

1. Als de toekenninggrond niet meer van toepassing is of anderszins niet meer aan de voorwaarden in de gesloten overeenkomst wordt voldaan, wordt de overeenkomst opgezegd en de vergoeding beëindigd.

2. De vergoeding stopt bij schorsing per direct of op de eerste dag van de tweede maand volgend op de maand waarin de medewerker zich heeft ziek gemeld of langdurig met verlof is (volledige afwezigheid). Zodra de medewerker (gedeeltelijk) hersteld is, of bij de re-integratie taken verricht waardoor weer aan de voorwaarden voldaan wordt, krijgt de medewerker de vergoeding weer uitbetaald.