Regeling vervallen per 01-01-2020

Werk- en dienstkleding

Geldend van 20-02-2015 t/m 31-12-2019 met terugwerkende kracht vanaf 01-01-2003

Intitulé

Werk- en dienstkleding

Werk- en dienstkleding

Verordening inzake de verstrekking van werk- en dienstkleding

Inhoudsopgave

  • Artikel 1 Begripsbepalingen

  • Artikel 2 Algemene uitgangspunten

  • Artikel 3 Onderhoud en herstel dienstkleding

  • Artikel 4 Vervanging dienstkleding

  • Artikel 5 Inlevering dienstkleding bij einde dienstverband

  • Artikel 6 Nadere regels

  • Artikel 7 Hardheidsclausule

  • Artikel 8 Inwerkingtreding

Artikel 1 Begripsbepalingen

  • a

    directeur van de dienst: het hoofd van de dienst, waaronder de ambtenaar ressorteert;

  • b

    ambtenaar: de ambtenaar in de zin van de Arbeidsvoorwaardenregeling en de werknemer als bedoeld in artikel 2:5:1 lid 1, van de Arbeidsvoorwaardenregeling;

  • c

    dienstkleding: de voor de vervulling van de functie voorgeschreven kleding met inbegrip van schoeisel en insignes, als bedoeld in deze regeling.

Artikel 2 Algemene uitgangspunten

Lid 1

De directeur van de dienst stelt met inachtneming van het bepaalde in het vierde lid de functies vast, voor de vervulling waarvan verstrekking van kleding noodzakelijk wordt geacht;

Lid 2

De ambtenaar, aan wie overeenkomstig de bepalingen van dit artikel dienstkleding ter beschikking is gesteld, is verplicht deze tijdens de dienstuitoefening te dragen;

Lid 3

De ter beschikking gestelde dienstkleding blijft eigendom van de gemeente, behoudens indien het bepaalde in artikel 5 lid 2 van toepassing is;

Lid 4

Verstrekking van kleding vindt plaats indien:

  • a

    de vervulling van de functie een meer dan normaal risico op verontreiniging, beschadiging of slijtage van de eigen kleding met zich mee brengt;

  • b

    de vervulling van de functie gepaard gaat met de noodzaak regelmatig onder alle weersomstandigheden buitenwerkzaamheden te verrichten;

  • c

    de vervulling van de functie functionele herkenbaarheid vereist, waaronder representatie, zij het in ondergeschikte mate begrepen kan worden geacht, en deze herkenbaarheid niet of in onvoldoende mate op een andere wijze kan worden bereikt;

Lid 5

De directeur van de dienst kan in bijzondere gevallen op andere dan in het vorige lid genoemde gronden besluiten tot verstrekking van kleding;

Lid 6

Indien op grond van het bepaalde in het vierde of vijfde lid van dit artikel verstrekking van dienstkleding noodzakelijk wordt geacht, stelt de directeur van de dienst met inachtneming van genoemde leden vast kledingstukken dienen te worden verstrekt onder vermelding van aantallen en de minimum draagtijd(en);

Lid 7

De directeur van de dienst bepaalt aan welke eisen de in het vorige lid bedoelde kledingstukken moeten voldoen.

Artikel 3 Onderhoud en herstel dienstkleding

Lid 1

De ambtenaar is verplicht de dienstkleding in goede staat te houden. De en van de Arbeidsvoorwaardenregeling zijn hier van toepassing;

Lid 2

Behoudens het bepaalde in de volgende leden geschiedt de reiniging, het gewone onderhoud en de kleine herstellingen van de dienstkleding door de zorg en voor rekening van de ambtenaar, tenzij lid 4 van toepassing is;

Lid 3

De grote herstellingen van dienstkleding geschieden door de zorg en voor rekening van de gemeente, tenzij deze herstellingen noodzakelijk zijn geworden als gevolg van onvoldoende onderhoud of onachtzaamheid door de ambtenaar, in welk geval de herstellingen door de zorg en voor rekening van de ambtenaar dienen te geschieden;

Lid 4

De directeur van de dienst kan bepalen, dat de in het tweede lid bedoelde werkzaamheden geheel of ten dele vanwege de gemeente en voor haar rekening worden verricht.

Artikel 4 Vervanging dienstkleding

Lid 1

Vervanging van dienstkleding vindt plaats, indien en voor zover de directeur van de dienst verklaart, dat de dienstkleding voor werkgebruik ongeschikt is geworden en niet meer door het verrichten van herstellingen in bruikbare en behoorlijke staat kan worden gebracht, met inachtneming van artikel 3 lid 1;

Lid 2

Bij het verstrijken van de minimum draagtijd kan verstrekking van nieuwe dienstkleding plaatsvinden. Indien de dienstkleding op dat moment naar het oordeel van de directeur van de dienst nog voldoet aan behoorlijke eisen en in bruikbare staat kan worden geacht, kan verstrekking van nieuwe dienstkleding op een later door de directeur van de dienst te bepalen tijdstip plaatsvinden;

Lid 3

Indien dienstkleding voor het verstrijken van de daarvoor gestelde minimum draagtijd naar het oordeel van de directeur van de dienst als gevolg van buiten de ambtenaar liggende omstandigheden niet meer voldoet aan behoorlijke eisen en ook niet meer door het aanbrengen van herstellingen in een bruikbare staat kan worden gebracht, vindt verstrekking van nieuwe dienstkleding plaats;

Lid 4

De minimum draagtijd wordt verlengd met de tijd gedurende welke de ambtenaar als gevolg van ziekte of andere omstandigheden zijn functie niet heeft kunnen vervullen.

Artikel 5 Inlevering dienstkleding bij einde dienstverband

Lid 1

De ambtenaar is verplicht om binnen twee weken de hem verstrekte dienstkleding bij het eind van zijn dienstverband, bij wijziging van zijn functie alsmede bij verstrekking van vervangende nieuwe dienstkleding in te leveren bij een door de directeur van de dienst aan te wijzen ambtenaar. De inlevering wordt vastgelegd in een door de ambtenaar en een door de directeur van de dienst aan te wijzen ambtenaar te ondertekenen verklaring. Deze verklaring wordt bewaard;

Lid 2

De directeur van de dienst kan de in te leveren dienstkleding aam de ambtenaar op diens verzoek in eigendom geven tegen een door de directeur van de dienst te bepalen restantwaarde.

Artikel 6 Nadere regels

Burgemeester en wethouders kunnen nadere regels stellen inzake de inkoop, opslag, onderhoud met inbegrip van reiniging en herstel, controle en administratie van dienstkleding.

Artikel 7 Hardheidsclausule

Voor gevallen, waarin deze regeling niet of niet naar billijkheid voorziet, wordt door Burgemeester en wethouders een bijzondere regeling getroffen.

Artikel 8 Inwerkingtreding

Deze regeling kan worden aangehaald als “Dienstkledingregeling” en treedt per 1 januari 2003 in werking. Daarmee wordt de “Verordening inzake de verstrekking van werk- en dienstkleding 1993” per die datum ingetrokken.