Regeling vervallen per 24-07-2014

Regeling bereikbaarheidsdienst gemeente Leudal

Geldend van 13-05-2010 t/m 23-07-2014 met terugwerkende kracht vanaf 01-09-2009

Intitulé

Regeling bereikbaarheidsdienst gemeente Leudal

BURGEMEESTER EN WETHOUDERS VAN DE GEMEENTE LEUDAL

gelet op het bepaalde in artikel 3:3:1 van de Collectieve Arbeidsvoorwaardenregeling (CAR) en de Uitwerkingsovereenkomst (UWO):

gehoord het georganiseerd overleg d.d. 19 maart 2010;

b e s l u i t e n:

vast te stellen de navolgende REGELINGBEREIKBAARHEIDSDIENST GEMEENTE LEUDAL

Artikel 1 Begripsbepalingen

In deze regeling wordt verstaan onder:

  • 1.

    Ambtenaar:

    • a.

      de ambtenaar in de zin van de CAR

    • b.

      de werknemer als bedoeld in artikel 2:5 van de CAR.

  • 2.

    Leidinggevende:

    functionaris waaraan, volgens de hiërarchische organisatiestructuur verantwoording verschuldigd is.

  • 3.

    Bereikbaarheid:

    de tijd buiten de reguliere werktijden, waarin de ambtenaar verplicht is beschikbaar te zijn om ingeval van onvoorziene omstandigheden op oproep zo spoedig mogelijk de noodzakelijke arbeid te verrichten.

Artikel 2 Plicht

  • 1. De plicht tot het verrichten van bereikbaarheidsdiensten blijkt uit een aanwijzing door het college.

  • 2. De diensten kunnen zowel van structurele aard zijn maar ook incidenteel, dit veroorzaakt door onvoorziene spoedeisende omstandigheden.

  • 3. Een ambtenaar die de leeftijd van 55 jaar heeft bereikt kan niet verplicht worden tot het verrichten van bereikbaarheidsdiensten.

Artikel 3 Bereikbaarheidsrooster

  • 1. Tijdstippen waarop de ambtenaar bereikbaar moet zijn blijken uit een door de leidinggevende daartoe opgesteld rooster. Uitgegaan wordt van een jaarplanning, welke ruim voor de aanvang van een jaar bij alle betrokkenen bekend is.

    Bij incidentele diensten wordt het rooster uiterlijk 72 uur van tevoren bekend gemaakt.

  • 2. Om dringende redenen van dienstbelang kan van het rooster worden afgeweken.

  • 3. Indien het dienstbelang er zich niet tegen verzet, kan de leidinggevende de ambtenaar, op diens verzoek, tijdelijk vrijstellen van de bereikbaarheidsdienst.

Artikel 4 Bereikbaarheidsvergoeding

  • 1. De vergoeding bedraagt per vol uur bereikbaarheidsdienst:

    • -

      voor uren waarop volgens artikel 3:2:1, lid 5 van de CAR/UWO een overwerkvergoeding geldt van 100%, wordt een vergoeding toegekend van 1‰ van het schaalbedrag behorende bij schaal 3, met 11 periodieke verhogingen, van bijlage IIa van de CAR/UWO;

    • -

      Voor alle overige uren wordt een vergoeding toegekend van ½‰ van het schaalbedrag behorende bij schaal 3, met 11 periodieke verhogingen, van bijlage IIa van de CAR/UWO.

  • 2. Indien tijdens de bereikbaarheidsdienst gebruik gemaakt dient te worden van de privé-auto, worden de reiskosten vergoed als zijnde een dienstreis.

  • 3. De ambtenaren die schriftelijk zijn aangewezen door het college en die voldoen aan de voorwaarden zoals genoemd in artikel 6:2:1 van de CAR/UWO ontvangen op jaarbasis 14,4 uur verlof.

Artikel 5 Vergoeding gewerkte uren

  • 1. Voor het verrichten van overwerk tijdens de bereikbaarheidsdienst wordt een vergoeding uitbetaald conform het bepaalde in artikel 3:2:1, lid 5 van de CAR/UWO.

  • 2. Bij een oproep tijdens bereikbaarheid geldt de feitelijk gewerkte tijd als arbeidstijd, met een minimum van een half uur.

Artikel 6 Citeertitel en inwerkingtreding

  • 1. Deze regeling kan worden aangehaald als: “Regeling bereikbaarheidsdienst gemeente Leudal” en treedt in werking met terugwerkende kracht tot 1 september 2009.

  • 2. Op de in het eerste lid genoemde datum vervalt de Regeling bereikbaarheidsdienst gemeente Leudal van 11 november 2008.

Ondertekening

Heythuysen, 27 april 2010
BURGEMEESTER EN WETHOUDERS VAN LEUDAL,
De secretaris, De burgemeester,