Variabele werktijden, regeling

Artikel 1  Bedrijfstijd

Als bedrijfstijd voor medewerkers werkzaam op het gemeentehuis wordt aangemerkt de tijd van 7.30 uur tot 18.00 uur. Voor medewerkers bij de Brandweer gelden vaste werktijden van 8.00 uur tot 12.00 uur en van 13.00 uur tot 17.00 uur.

De bedrijfstijd kan verlengd worden tot uiterlijk 23.00 uur indien men tussen 18.00 uur en 23.00 wordt ingeroosterd.

Artikel 2  Fictieve werktijden

Als fictieve werktijd, ter bepaling van de verrekening van uren voor doktersbezoek, geldt 08.15 uur -12.15 uur en van 13.00 uur tot 17.00 uur.

Artikel 3   Variabele lunchpauze

Het tijdstip van aanvang van de lunchpauze en beëindiging daarvan ligt tussen 12.00 en 14.00 uur.

Bij een werktijd:

• -

  van 5 ½ per dag dient minimaal 30 minuten lunchpauze te worden genomen;

• -

  van 9 uur of meer per dag dient minimaal 45 minuten te worden gepauzeerd;

Maximaal kan twee uur per dag worden gepauzeerd.

Artikel 4  Urenregistratie

Voor het vastleggen van de aanwezigheid werktijd en ter bepaling of per jaar het aantal te werken uren daadwerkelijk wordt gewerkt zal gebruik worden gemaakt van het systeem tijdschrijven. De wijze waarop gebruik moet worden gemaakt van het tijdschrijfsysteem zal in een aparte handleiding worden vastgelegd.

Artikel 5  Maximum werktijd

De ingeroosterde werktijd mag niet meer dan 9 uur per dag bedragen. De werkgever kan bepalen dat één dag per week 10 uur wordt gewerkt.

Artikel 6  Vakantieverlofuren

Een verlofdag is gelijk aan de werktijd die de medewerker op die dag moet werken.

Artikel 7  Doktersbezoek, etc

Bij afwezigheid in verband met dokters- of tandartsbezoek wordt het urensaldo gecorrigeerd waarbij rekening gehouden moet worden met de fictieve aanvangstijd en eindtijd.

Artikel 8  Zakelijke afwezigheid

Bij zakelijke afwezigheid gedurende de hele dag geldt de voor die dag geldende werktijd. Indien men tijdens de werktijd vertrekt en weer terugkomt geldt deze zakelijke afwezigheid volledig als werktijd, waarbij rekening moet worden gehouden met de tijd voor de lunchpauze als bedoeld in artikel 3.

Artikel 9  Slotbepaling

In die gevallen waarin het reglement niet voorziet, beslist de gemeentesecretaris na overleg met de Ondernemingsraad.