Uitvoeringsbesluit innovatieregeling re-integratie Participatiewet gemeente Rijssen-Holten 2015

Artikel 1 Indienstnemingsubsidie

• 1. Het college kan een indienstnemingsubsidie aan een werkgever verstrekken om daarmee het opdoen van werkervaring of de overgang naar een arbeidsovereenkomst bij de betreffende werkgever of een andere werkgever voor de werkzoekende met een uitkering op basis van de Participatiewet in de leeftijdscategorie 27 tot 56 jaar mogelijk te maken.

• 2. De indienstnemingsubsidie is volgens de volgende systematiek opgebouwd:

  • a.

    de subsidie voor een werkzoekende met een uitkering op basis van de Participatiewet , die gedurende 6 tot en met 12 maanden uitkering ontvangt, bedraagt:

    • ·

      50% van het bruto loon tot een maximum bedrag van € 250,00 per maand.

  • b.

    de subsidie voor een werkzoekende met een uitkering op basis van de Participatiewet , die gedurende 13 maanden of langer uitkering ontvangt, bedraagt:

    • ·

      50% van het bruto loon tot een maximum bedrag van € 400,00 per maand.

• 3. De indienstnemingsubsidie wordt naar evenredigheid van deeltijdfactor en het aantal maanden dienstverband in de betreffende subsidieperiode vastgesteld.

• 4. De duur van de indienstnemingsubsidie bedraagt maximaal 6 maanden.

• 5. De indienstnemingsubsidie moet worden aangevraagd uiterlijk drie maanden na de ingangsdatum van de eerste arbeidsovereenkomst. Voor het aanvragen van de indienstnemingsubsidie dient de werkgever gebruik te maken van een formulier dat door het college is vastgesteld.

• 6. Het college stelt de indienstnemingsubsidie telkens na afloop van het kalenderjaar of na afloop van de overeengekomen periode vast op basis van de door het college te bepalen en door de werkgever aan te leveren documenten.

• 7. Betaling vindt plaats na overlegging van kopieën van de loonstroken. Het college verstrekt geen voorschotten.

• 8. Combinatie van de indienstnemingsubsidie met een loonkostensubsidie als bedoeld in artikel 6 van het uitvoeringsbesluit re-integratieverordening Participatiewet gemeente Rijssen-Holten 2015 is niet mogelijk.

Artikel 2 Bemiddelingssubsidie

• 1. Het college kan een tussenpersoon die een werkzoekende met een uitkering op basis van de Participatiewet na aanmelding naar betaald werk bemiddelt een bemiddelingssubsidie verstrekken.

• 2. De bemiddelingssubsidie kan alleen worden aangevraagd door een tussenpersoon die zich op basis van no cure no pay afspraken voor bemiddeling van werkzoekenden uit de doelgroep Participatiewet meldt bij het college.

• 3. De hoogte van de bemiddelingssubsidie wordt gebaseerd op het aantal contract uren en duur van het arbeidscontract dat de werkzoekende uit de doelgroep Participatiewet wordt aangeboden.

• 4. De bemiddelingssubsidie is volgens de volgende systematiek opgebouwd:

  • ·

    € 300, - bij het opleveren van een arbeidscontract van ten minste 18 uur per week, voor de duur van minimaal 3 maanden.

  • ·

    € 600, - bij het opleveren van een arbeidscontract van ten minste 36 uur per week, voor de duur van minimaal 3 maanden.

  • ·

    € 700, - bij het opleveren van een arbeidscontract van ten minste 18 uur per week, voor de duur van minimaal 6 maanden.

  • ·

    € 1.400, - bij het opleveren van een arbeidscontract van ten minste 36 uur per week, voor de duur van minimaal 6 maanden.

• 5. Voor het aanvragen van de bemiddelingssubsidie dient de tussenpersoon gebruik te maken van een formulier dat door het college is vastgesteld.

• 6. Betaling van de bemiddelingssubsidie vindt plaats nadat de prestatie uit lid 3 van dit artikel is geleverd. De tussenpersoon dient een kopie van de opgeleverde arbeidsovereenkomst aan te leveren. Er wordt geen voorschot verstrekt.

• 7. Combinatie van de bemiddelingssubsidie met andere re-integratievoorzieningen is mogelijk.