Regeling aanmoedigingsprijzen cultuur

- college: burgemeester en wethouders van Zaanstad;

- prestaties op het gebied van cultuur: verrichtingen op het gebied van literatuur, film, nieuwe media, architectuur, vormgeving, beeldende kunst, podiumkunst en erfgoed;

- adviespanel: commissie als bedoeld in de Regeling adviespanel cultuur Zaanstad;

- talent: een persoon, die cultureel actief is en veelbelovend wordt geacht voor wat betreft toekomstige uitingen en verrichtingen op cultureel gebied;

- persoon: natuurlijke persoon, groep van natuurlijke personen of rechtspersoon;

- aanmoedigingsprijs: blijk van waardering voor verrichte culturele prestatie, maar vooral een stimulans ten aanzien van toekomstige culturele activiteiten.

3.1 Per kalenderjaar kunnen door het college maximaal twee aanmoedigingsprijzen worden toegekend.

3.2 Een persoon kan slechts eenmaal in de tien jaar voor toekenning van een aanmoedigingsprijs in aanmerking komen.

3.3 Een aanmoedigingsprijs bestaat uit een oorkonde en een geldbedrag, waarvan de hoogte door het college wordt vastgesteld. Oorkonde en geldbedrag kunnen per aanmoedigingsprijs verschillen.

3.4 Elke oorkonde bevat naam, datum en plaats van geboorte, hoedanigheid en

woon/vestigingsplaatsplaats van de betrokkene(n), de reden van toekenning en de dagtekening van het besluit tot toekenning.

3.5 De uitreiking van de prijs en oorkonde vindt plaats door of namens het college.

3.6 Aan de prijzen zijn, anders dan uitreiking van de oorkonde en betaling van het daarbij behorende geldbedrag, geen rechten of verplichtingen verbonden.

3.7 Van elke toekenning houdt het college aantekening in een register.

4.1 Van de mogelijkheid tot kandidaatstelling, de periode waarbinnen voordrachten kunnen worden gedaan en de beoogde uitreikingsdatum, wordt door het college jaarlijks kennis gegeven in een of meer dag-, nieuws- of huis-aan-huisbladen die in de gemeente Zaanstad verschijnen.

4.2 Voordrachten kunnen door een ieder gedurende de in lid 1 genoemde periode schriftelijk worden ingediend bij het college, onder vermelding van de prestaties op cultureel gebied die aanleiding vormen voor de voordracht. Voorts bevat de voordracht tenminste een motivering die redengevend is voor toekenning van een aanmoedigingsprijs, waaronder een toelichting waarom de kandidaat als veelbelovend te beschouwen is ten aanzien van toekomstige culturele uitingen of activiteiten.

5.1 Een kandidaat is een talent en woonachtig of gevestigd in Zaanstad.

5.2 Verder beoordelingscriteria zijn:

• a.

  de kandidaat heeft blijk gegeven van een recente artistieke ontwikkeling;

• b.

  de prestaties van de kandidaat zijn vernieuwend en/of de kandidaat ontwikkelt nieuwe initiatieven voor het culturele leven van Zaanstad;

• c.

  de kandidaat heeft een herkenbare stijl en maakt veelzijdig gebruik van het aanwezige talent;

• d.

  de kandidaat heeft een sterke ambitie die zich vertaalt in ondernemingslust en gretigheid om te leren.

5.3 De kandidaat dient te voldoen aan het onder 5.1 gestelde en tenminste aan één van de in 5.2. genoemde criteria.

6.1 Voorafgaand aan de toekenning van een aanmoedigingsprijs en binnen vier weken na sluiting van de voordrachttermijn als bedoeld in artikel 4.1, verzoekt het college aan het adviespanel over de voorgedragen kandidaten te adviseren en een voorstel te doen omtrent toekenning.

6.2 Het advies wordt tenminste acht weken voorafgaand aan de beoogde uitreikingsdatum aan het college uitgebracht.

6.3 Het college beslist over de toekenning van een aanmoedigingsprijs.