Permanente link
Naar de actuele versie van de regeling
http://lokaleregelgeving.overheid.nl/CVDR320447
Naar de door u bekeken versie
http://lokaleregelgeving.overheid.nl/CVDR320447/1
Delegatiebesluit werkgeverschap raad Dinkelland 2014
Geldend van 01-04-2014 t/m heden
Intitulé
Delegatiebesluit werkgeverschap raad Dinkelland 2014De raad van de gemeente Dinkelland
Gelezen het voorstel van het presidium van 10 september 2013;
Gelet op het advies van de algemene raadscommissie d.d. 14 januari 2014;
Gelet op artikel 83, eerste lid, de artikelen 107 tot en met 107e, artikel 156 van de Gemeentewet en afdeling 10.1.2 van de Algemene wet bestuursrecht;
Gelet op de Verordening werkgeverscommissie griffie Dinkelland 2014;
BESLUIT:
Vast te stellen het navolgende
Delegatiebesluit werkgeverschap raad Dinkelland 2014
Artikel 1
Aan de werkgeverscommissie als bedoeld in de Verordening werkgeverscommissie griffie Dinkelland 2014 worden de bevoegdheden gedelegeerd die rechtstreeks voortvloeien uit de Ambtenarenwet, de op deze wet gebaseerde rechtspositionele voorschriften en de artikelen 107 tot en met 107e Gemeentewet, met uitzondering van de bevoegdheden als bedoeld in artikel 107 (benoemen, schorsen als disciplinaire maatregel en ontslaan van de griffier), 107a, tweede lid (instructie van de griffier), 107d, eerste lid (vervanging van de griffier), 107e, eerste lid (vaststelling en wijziging van de organisatie van de griffie) Gemeentewet en de bevoegdheid tot vaststelling van de inschaling van de griffier en de overige op de griffie werkzame ambtenaren.
Artikel 2
Dit besluit treedt in werking op 1 april 2014.
Ondertekening
Ziet u een fout in deze regeling?
Bent u van mening dat de inhoud niet juist is? Neem dan contact op met de organisatie die de regelgeving heeft gepubliceerd. Deze organisatie is namelijk zelf verantwoordelijk voor de inhoud van de regelgeving. De naam van de organisatie ziet u bovenaan de regelgeving. De contactgegevens van de organisatie kunt u hier opzoeken: organisaties.overheid.nl.
Werkt de website of een link niet goed? Stuur dan een e-mail naar regelgeving@overheid.nl