Permanente link
Naar de actuele versie van de regeling
http://lokaleregelgeving.overheid.nl/CVDR86252
Naar de door u bekeken versie
http://lokaleregelgeving.overheid.nl/CVDR86252/1
Regeling vervallen per 01-01-2013
Fietsregeling 2011
Geldend van 04-02-2011 t/m 31-12-2012
Intitulé
Fietsregeling 2011Corsaregistratienummer: 10.60648
Het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Hoorn;
gelezen het voorstel van het bureau P&O, afdeling Advies en Control, en gelet op
- ·
hoofdstuk 4a van de CAR-UWO en de Cafetariaregeling Gemeente Hoorn;
- ·
De fiscale wetgeving over fietsen;
- ·
Het gestelde in artikel 160 Gemeentewet;
- ·
het instemmend advies van de ondernemingsraad;
besluit:
vast te stellen de
Fietsregeling 2011
Artikel 1 Begripsomschrijving
Medewerker
De ambtenaar in de zin van artikel 1:1 lid 1 sub a van de CAR, voor zover deze een vaste aanstelling of arbeidsovereenkomst heeft voor onbepaalde tijd.
Fietsproject
Het fietsproject van de Nationale Fiets projecten (NFP) uit Heerenveen.
Vakantie-uren
De vergoeding voor vakantie-uren bij uitwisseling tegen geld, zoals gedefinieerd in artikel 4a:1 lid 5 van de CAR/UWO
Eindejaarsuitkering
De uitkering zoals gedefinieerd in artikel 3:6 van de CAR/UWO.
Vakantietoelage
De toelage, zoals gedefinieerd in artikel 6:3 van de CAR/UWO.
Artikel 2 Voorwaarden
De medewerker kan op verzoek meedoen aan het Fietsproject, als de enkele reisafstand tussen woon- en werkadres niet meer is dan 15 kilometer.
Op verzoek van de medewerker schiet het college van burgemeester en wethouders maximaal eens in de drie jaar de aanschafprijs van een fietspakket voor: een nieuwe fiets, accessoires en een verzekering.
De maximale catalogusprijs van de fiets is € 749,- inclusief BTW. Als de fiets duurder is, dan wordt het meerdere netto op het salaris ingehouden.
Ook kan de medewerker belastingvrij verdeeld over drie jaar, voor een maximaal bedrag van € 82,- per kalenderjaar aan Nationale Fietsbonnen voor accessoires kopen en een fietsverzekering afsluiten.
Artikel 3 Procedure
De medewerker vult de overeenkomst Fietsregeling in en met de rijwielhandelaar een NFP fietsformulier. De medewerker levert beide documenten in bij de salarisadministratie.
Artikel 4 Bronnen en financiering
Lid 1
De medewerker kiest voor een van de onderstaande bronnen als uitruilmogelijkheid tot het bedrag van de aankoop van het fietspakket:
- 1.
verkoop van vakantie-uren. Daar geldt als voorwaarde bij dat in het betreffende jaar het wettelijke minimum aan vakantie-uren behouden blijft. Dat minimum is drie keer de wekelijkse arbeidsduur;
- 2.
de vakantietoeslag;
- 3.
de eindejaarsuitkering;
- 4.
(een deel van) de bezoldiging (maandelijks bedrag).
De medewerker is bekend met de gevolgen die er mogelijk kunnen zijn voor de hoogte van de pensioengrondslag, vakantietoelage of eventuele uitkeringen.
Artikel 5 Aansprakelijkheid
De medewerker kan het college van burgemeester en wethouders niet aanspreken voor verplichtingen die voortvloeien uit garantiebepalingen van de leverancier of de fabrikant van de fiets.
Artikel 6 Beëindiging deelname
Deelname aan deze regeling eindigt
- a)
als de medewerker uit dienst treedt;
- b)
bij overlijden van de medewerker;
- c)
als wetgeving wijzigt waardoor de overeenkomst strijdig wordt met de wet;
- d)
als de medewerker daarom vraagt.
Als binnen drie jaar na aanvang de deelname eindigt, wordt het resterende bedrag netto verrekend met de medewerker.
Artikel 7 Voorbehoud fiscale wijzigingen
Het college van burgemeester en wethouders kan in verband met fiscale wijzigingen, de bedragen zoals overeengekomen met een medewerker verlagen naar het fiscaal onbelast toegestane maximum.
Artikel 8 Onvoorziene gevallen
Het college van burgemeester en wethouders kan een bijzondere voorziening treffen als deze regeling niet of niet in redelijkheid voorziet.
Artikel 10 Inwerkingtreding
Deze regeling treedt in werking met ingang van 1 januari 2011 onder intrekking van het collegebesluit van 18 september 2001.
Hoorn, 4 januari 2011
De secretaris, de burgemeester,
Ziet u een fout in deze regeling?
Bent u van mening dat de inhoud niet juist is? Neem dan contact op met de organisatie die de regelgeving heeft gepubliceerd. Deze organisatie is namelijk zelf verantwoordelijk voor de inhoud van de regelgeving. De naam van de organisatie ziet u bovenaan de regelgeving. De contactgegevens van de organisatie kunt u hier opzoeken: organisaties.overheid.nl.
Werkt de website of een link niet goed? Stuur dan een e-mail naar regelgeving@overheid.nl