Uitvoeringsregeling Wachtdiensten (2009)

1. Jaarlijks wordt door het betreffende afdelingshoofd een wachtdienstrooster opgesteld ten behoeve van de wachtdienst.

2. Met toepassing van artikel 15:1:10, lid 2c CAR/UWO wordt een door de leidinggevende te bepalen aantal ambtenaren met wachtdienst belast.

3. De deelname aan wachtdienst wordt schriftelijk, eventueel door uitreiking van het wachtdienstrooster, door de leidinggevende opgedragen en kan door de leidinggevende om moverende redenen ook weer worden ingetrokken.

4. De wachtdienst vangt aan op een door het betreffende afdelingshoofd vast te stellen tijdstip en eindigt op hetzelfde tijdstip een week later.

1. De (dienstdoende) ambtenaar is permanent telefonisch bereikbaar.

2. Voor de uitvoering van de telefonische bereikbaarheid zal, van gemeentewege, indien noodzakelijk een mobiele telefoon en (mobiele) carkit of draadloze headset ter beschikking worden gesteld. Bij de overdracht van de wachtdienst dienen genoemde voorzieningen aan de volgende ambtenaar te worden overgedragen.

3. De ambtenaar dient in staat te zijn en ervoor zorg te dragen dat hij binnen een tijdsbestek van 50 minuten aanwezig is in het gemeentelijk coördinatiecentrum of andere plaats waar de werkzaamheden moeten worden uitgevoerd. Indien nodig wordt hem hiervoor op verzoek een gemeentelijk vervoermiddel (niet voor woon-werkverkeer) ter beschikking gesteld.

1. De (dienstdoende) ambtenaar wordt telefonisch gealarmeerd conform ter zake geldende beleid van de betreffende afdeling van gemeente Westland.

2. De (dienstdoende) ambtenaar voert conform het betreffende deelprocesplan en ter zake opgesteld beleid zijn taken uit en alarmeert ook alle andere collega’s die voor een professionele uitvoering noodzakelijk aanwezig moeten zijn. Verder operationeel optreden wordt per afdeling vastgesteld door het afdelingshoofd in nadere uitvoeringsregels.

1. In plaats van de financiële toelage zoals aangegeven in artikel 5 kan de ambtenaar ook kiezen voor een compensatie in extra verlof.

2. De compensatie in tijd bedraagt 50% van de uitkomst van onderstaande berekening:

• -

  voor elk wachtdienstuur op maandag t/m vrijdag tussen 16.30 en 07.30 uur op de aansluitende dag: 5%

  en

• -

  voor elk wachtdienstuur op zaterdag en zondag tussen 07.30 uur op zaterdag en 07.30 uur op maandag: 10%.

3. In afwijking van het gestelde in lid 2 bedraagt de compensatie in tijd voor de wachtdiensturen ‘stranddienst’ 50% van de uitkomst van onderstaande berekening:

• -

  voor elk wachtdienstuur op maandag t/m donderdag tussen18.00 – 22.00 uur en 06.00 - 07.30 uur op de aansluitende dag én op vrijdag tussen 18.00 – 22.00 uur: 5%

  en

• -

  voor elk wachtdienstuur op zaterdag en zondag tussen 05.30 – 07.30 uur en 18.00 – 22.00: 10%

4. Bij een volledige week wachtdienst wordt de compensatie naar boven afgerond op hele verlofuren.

5. Op basis van artikel 6:2:1 (lid 4) CAR-UWO wordt voor de ambtenaar, die op basis van deze regeling regelmatig en in belangrijke mate verplicht op onregelmatige uren werkt , het vakantieverlof (conform artikel 7 van de Regeling Arbeidsduur en Vakantieverlof) met 14,4 uur op jaarbasis vermeerderd. Toekenning van extra vakantieverlof vindt plaats indien de ambtenaar tenminste gemiddeld eenmaal per maand wordt ingeroosterd.

Dit lid is niet van toepassing voor medewerkers die worden ingezet voor wachtdiensturen ‘stranddienst’ en ‘Piket Oud en Nieuw’ (volgens artikel 15:1:10, lid 2b CAR-UWO).

1. De wachtdiensturen worden (wekelijks) geregistreerd en aan de hand van het declaratieformulierwachtdiensten vastgesteld.

2. De declaraties worden, binnen een maand, na afloop van de verstreken maand ingediend bij P&O en worden in de daarop volgende maand via het salaris uitbetaald, dan wel als extra verlof geregistreerd.